رام الله / سما / قال رئيس ديوان الموظفين العام د. حسين الاعرج، إن الديوان يمضي قدما في برنامج التطوير القيادي لقطاع الخدمة المدنية، الذي يستهدف موظفي الفئة العليا والأولى، بعد أن تم تدريب 360 مديرا عاما. جاء ذلك خلال افتتاح الأعرج، اليوم، أول مجموعة تدريبية في المرحلة الرابعة من برنامج التطوير القيادي لقطاع الخدمة المدنية في مركز الإدارة والقيادة في ديوان الموظفين العام. ويشمل البرنامج تدريب 160 مديرا عاما موزعين على 8 مجموعات من العاملين في أكثر من 40 من مؤسسات ووزارات السلطة الوطنية، في إطار عملة المستمر على تحسين نوعية الأداء الإداري لموظفي القطاع الحكومي، وتنمية الوظيفة العامة ويشمل التدريب عشر مواضيع متخصصة في الاداره والقيادة، وإدارة الموارد البشرية والتخطيط الاستراتيجي، وصياغة السياسات، ومهارة الاتصال، وإدارة النزاع وإدارة الأزمات، ومهارات القيادة والتفاوض، بالإضافة إلى التوعية المالية وإطارات العمل القانونية، ويدرج برنامج التدريب موضوع النوع الاجتماعي في كل مواضيع التدريب. والبرنامج ممول من الحكومة الإيطالية، وبتنفيذ من برنامج الأمم المتحدة الإنمائي برنامج مساعدة الشعب الفلسطيني ((PAPP/ UNDP، بالتعاون مع مركز التعليم المستمر في جامعة بيرزيت، ويهدف لتطوير 1200 موظف حكومي في مناصب عليا، ويتناول التدريب موضوع الإدارة العليا. وأشاد الأعرج بدور الحكومة الايطالية في المساعدة بتنفيذ البرنامج، كما شكر كافة المنظمين والمشاركين في هذه الدورات التدريبية، واعدا بمزيد من الدورات التأهيلية لموظفي الإدارة العليا.
